Agent - Agente Technique H/F - Sas Zenitude Seniors Dinan
- CDI
- Sas Zenitude Seniors Dinan
Les missions du poste
L'agent technique assure l'entretien technique de la résidence contenant 84 appartements ainsi que la maintenance préventive et curative du bâtiment et des équipements, dans le respect des règles de sécurité et des habilitations détenues.
Dans le cadre de ses fonctions, le/la salarié/e est notamment chargé(e) des missions suivantes:
- entretenir les espaces verts
-vérifier les stocks du matériel et de l'outillage
- entretenir le local poubelle
- effectuer des petits travaux (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie.)
- nettoyer les locaux techniques
- réparer les éléments défectueux
- entretenir et dépanner une installation électrique et sanitaire, dans la limite des habilitations détenues ( habilitation électrique B1/B2/BR selon cas)
- tenir le registre de sécurité et participer aux exercices d'évacuation et aux visites de conformité de sécurité
- assurer le suivi des contrats obligatoires (ascenseurs, SSI, extincteurs, désenfumage, contrôles électriques Q18 / Q19, légionellose)
- contribuer au DUERP et au plan d'action sécurité
- coordonner les interventions des prestataires externes sur son périmètre
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Automatisme,Documentation technique et rapports de maintenance,Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Automatisme,Documentation technique et rapports de maintenance,Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Maçonnerie
- Maintenance préventive et curative
- Électricité
- Création d'une base documentaire
- Menuiserie
- SSI
- Plomberie
- Réactivité
- Hydraulique
- Installation électrique
- Serrurerie