Les missions du poste


Et si vous participiez activement à construire le monde du travail de demain ?Chez Solano, chaque mission compte.Chaque intérimaire bénéficie d'un accompagnement personnalisé, et chaque client d'un suivi attentif.Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement prêt(e) à jouer un rôle clé pour rejoindre notre agence située à Dinan.Imaginez votre quotidien :Un besoin urgent, une opportunité à saisir, un parcours à faire évoluer...Vous échangez, conseillez, décidez - et tout au long de la journée, vous créez des connexions qui comptent.Chez Solano, vous n'êtes pas simplement recruteur(se) : vous êtes un acteur central du succès de l'agence. Vos missionsRecrutementRecueillir les besoins clients et cadrer les postesRédiger et diffuser les annoncesSourcer sur les jobboards et réseauxMener les entretiens (téléphone / physique), tests et prises de référencesPrésenter les candidats aux clientsGestion du planningOptimiser le planning des intérimairesAssurer le suivi des missionsGérer les imprévus dans le respect de la réglementationAnticiper les besoins clients et ajuster les ressourcesAdministratifCollecter et vérifier les documents obligatoiresRédiger les contrats de travailVous êtes au coeur de la relation entre clients, prospects et intérimaires.Chaque décision a un impact concret. Ce poste est fait pour vous si :Vous aimez créer des relations de confiance durablesTrouver la bonne personne au bon poste vous motive réellementVous êtes autonome et savez gérer vos prioritésVous recherchez un environnement dynamique et stimulantPré-requis : Une expérience en recrutement idéalement dans le recrutement Les qualités qui vous permettront de réussir :Persévérance et goût du challengeOrganisation et réactivitéCuriosité et énergie positiveSens de l'écoute et du service Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Au-delà des compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. Ce que nous vous proposons30 à 35K€ (salaire fixe selon profil + variables déplafonnés)Prime d'anciennetéCarte Swile (11€/jour travaillé)Mutuelle/Prévoyance39h/semaineChallenge annuel agence avec récompenses à la cléDe réelles perspectives d'évolution au sein du groupeUne équipe soudée et une ambiance convivialeUn accompagnement personnalisé dès votre arrivéeLa solidité d'un groupe structuréEt surtout : le smile du matin au soir ! Notre process de recrutement :Échange téléphonique avec Clémence Chargée de recrutement : pour apprendre à se connaître, comprendre vos attentes, répondre à vos questions.Entretien par visio avec Clémence et test de personnalité Assessfirst : pour vous aider à vous imprégner du poste et de l'entreprise et échanger sur votre parcours.Dernier entretien à l'agence avec Marie, responsable d'agence et Vincent, responsable de secteur : pour s'aligner et se projeter ensemble Prêt(e) à passer à l'action ? Postulez et venez faire la différence avec nous !GS Consultants - Cabinet de recrutement du Groupe Solano depuis 2014Chez GS Consultants, notre mission est double :- Recruter les collaborateurs de demain pour les 45 agences de notre Groupe.- Soutenir les entreprises du secteur transport et logistique en leur fournissant les meilleurs talents pour accompagner leur croissance.Notre approche est personnalisée, agile et résolument axée sur l'excellence.NOTRE APPROCHE CANDIDAT :- Un Accompagnement personnalisé : chaque candidat bénéficie d'un suivi individualisé tout au long du processus de recrutement, avec des conseils adaptés à son parcours et à ses aspirations.- Écoute active : nous sommes attentifs et à l'écoute des candidats pour bien comprendre leurs motivations, leurs compétences et leurs attentes, afin de les orienter vers des opportunités qui leur correspondent réellement.- Transparence : notre engagement est de fournir des retours honnêtes et constructifs à chaque étape du processus, qu'il s'agisse de la sélection, des entretiens ou des offres.- Suivi post-intégration : nous restons en contact avec les candidats même après leur placement pour s'assurer de leur satisfaction et de leur intégration dans l'entreprise.- Engagement envers la diversité et l'inclusion : notre volonté est de promouvoir la diversité dans le recrutement.Rejoignez notre aventure et soyez le 201 collaborateurs de notre Groupe

Compétences requises

  • Recrutement
  • Jobboard
  • Vérifications administratives
  • Analyse des besoins client
  • Contrat de travail
  • Réactivité
Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Recherches similaires

L’emploi par métier dans le domaine Ressources Humaines à Dinan