Gestionnaire de Paie H/F - 22

SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l'intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 18 bureaux en France.

Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & TechniqueNous recrutons pour notre client, un cabinet d'expertise comptable dynamique basé à Taden, un(e) Gestionnaire de paie en CDI. Ce poste clé s'inscrit dans un environnement professionnel exigeant où la rigueur et la confidentialité sont essentielles. Vous intégrerez une équipe engagée, au sein d'une structure en pleine croissance, où votre contribution sera valorisée.

Vos principales missions incluent :
- Assurer la gestion complète des paies et déclarations sociales pour un portefeuille de clients variés, dans le respect des délais et de la législation en vigueur.
- Préparer et contrôler les bulletins de salaire, ainsi que les charges sociales associées.
- Réaliser les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN, Urssaf, caisses de retraite, etc.).
- Gérer les relations avec les organismes sociaux et les services internes pour garantir la bonne transmission des informations.
- Participer à la veille réglementaire en matière sociale et fiscale afin d'anticiper les évolutions.
- Apporter un support technique aux clients sur les problématiques de paie et de gestion sociale.
- Collaborer étroitement avec les équipes comptables pour assurer la cohérence des données.

Le poste est à pourvoir en CDI, basé à Taden, avec une rémunération attractive comprise entre 26 000 et 32 000 € annuels selon expérience et compétences. Ce rôle offre une opportunité d'évolution dans un cadre professionnel stimulant, avec une réelle possibilité de développer vos savoir-faire techniques et relationnels.